第21章 最适合的人选 (第4/5页)

怎么办呢？”

    杜豪望着空空如也的账户，陷入沉思。

    方法也不是没有，就是立刻在上门这么多家的单位里挑一个。

    那样对方单位一定会将资金问题全额解决。

    可是这么做，便和大夏科学院彻底无缘。

    因此，还是要从学院方面下手。

    毕竟，现在他此时还是学员嘛。

    不过让学院追加资金难度不是一般大。

    并不是说学院领导不知道杜豪所研发武器的意义。

    能做到这个位置，绝非泛泛之辈。

    这些武器的划时代价值，他们只要看一眼便能全部清楚。

    主要是，没有动力呀。

    这都快毕业的人了，一个多月后就是其他单位的职工。

    为何还要继续给其投入资源呢。

    很有可能这边投着，那边人就把成果带到了新单位。

    那样岂不是为他人做嫁衣？

    这种亏本买卖，学院自然不愿意干。

    所以，杜豪需要一位重量级的说客。

    程优优教官首先排除，她是学院教官，在领导眼里只是下属，说话不一定有分量。

    关键是不能给学院带来额外资源。

    必须要找学院之外其他单位的人。

    这个世界，很多时候都是资源交换的游戏，

    你有我没有的，我有你没有的，那样咱们才有可能产生交换共赢，这就叫作办事。

    符合这个