第448章 校内网总裁 (第1/6页)

    4月份连续的三波化妆品团购，取得了恢弘的成功。

    销售额超过2.6亿，毛利高达1.5亿元！

    石婧琳一夜爆红，堪称企业明星。

    周不器跟贺阳商量，要增设一个5000万期权池的特殊贡献奖。

    这个奖池很有必要。

    现在的紫微星，虽然没有进行过融资，但是规模已经很大了。

    根据天使轮投人，A轮投产品，B轮投数据，C轮投营收，D轮投利润……这一套融资基本法来看，现在的紫微星，相当于已经是过了D轮融资。

    按照正常的逻辑，至少要稀释掉40%左右的股份给资本方了。

    可现在，紫微星硬生生的靠着团购和广告业务，咬牙存活了下来，而且还活的很好！

    对创业公司来说，普遍的思维是大股东持股不超过50%，把剩余的股份都分发下去，一般晋升的副总，就要持有2%-3%的股份。

    可这不符合紫微星的逻辑。

    紫微星现在都相当于过了D轮融资了，哪能随随便便的给出2%的股份？那是A轮时的股份分配。

    连贺阳这个二把手，也才1000万股，按照12.5亿的计划总股本来看，持股比例还不到0.8%。

    其余的高管，只能拿到从最基本的薪酬期权池中拿股份。

    比如石婧琳，年薪20万元，期权才3万股，还要分4年才能全部拿满。

    这就有点太少了。

    她可能不介意，别的有升职前景的人，难免会心里犯嘀咕。

    凭什